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日照綜合保稅區開發投資有限公司招聘簡章
2019-6-6  來源:日照人社  被閱:409次

日照陸橋人力資源有限責任公司根據日照綜合保稅區開發投資有限公司工作需要,面向社會公開招聘勞務派遣工作人員,現就有關招聘事項公告如下:

一、招聘計劃


二、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策;
(二)遵紀守法,品行端正,愛崗敬業,具有良好的協作精神和較強的組織、實踐能力;
(三)能夠適應崗位需要,具備履職所需要的綜合素質、專業水平,服從組織安排;
(四)身心健康,符合體檢標準,具有良好的心理素質;
(五)年齡35周歲以下(1983年5月31日及以后出生);
(六)需具備全日制大學本科及以上學歷。以上要求的學歷學位證書需在2019年7月31日前取得,在讀非應屆畢業生不能報考,也不能用已取得的學歷學位作為應聘條件;
(七)符合本簡章要求的專業及其他資格條件。

三、報名和資格審查

(一)報名

1、報名時間:2019年6月7日—2019年6月13日(上午8:30—11:30,下午2:30—5:30)。
2、報名地點:東港區北京路128號人力資源市場樓303室。
3、報名咨詢電話:0633-8866275
4、報名要求。符合條件的報考人員,報名時提交本人相關證明材料原件及復印件、填寫《日照陸橋人力資源有限公司應聘人員報名表》(附件2)、誠信承諾書(附件3)及1寸近期同底版免冠彩色照片3張。相關證明材料包括:畢業證、學位證、身份證,其他有關可以證明個人能力的材料。憑境外學歷應聘的,需提交教育部留學服務中心出具的“學歷學位認證書”原件及復印件1份。報名時需繳納筆試考務費40元,進入面試人員需繳納面試考務費70元。

(二)資格審查

組織專業人員對提交的報名材料進行審核,審核合格的通知參加筆試,按照筆試成績確定進入面試的人員。資格審核工作貫穿整個考試過程,任何一個環節審查不合格將被取消應聘資格。

報考人數達不到招聘計劃數的,根據實際人數參加筆試、面試,根據考試考察情況確定是否錄用。

四、考試

(一)筆試

筆試內容:內容為公共基礎知識(包括政治經濟理論、時政方針等基礎性知識)和綜合寫作,采取閉卷方式,時間120分鐘,總分100分。筆試時間、地點詳見準考證。

為保證新進人員素質,筆試設定最低合格分數線,筆試成績在日照市人力資源和社會保障局網站進行公示。

根據筆試成績由高分到低分按1:3的比例確定面試人選,不足1:3的按實有合格人數確定;棄權形成的空缺,按成績從高到低依次等額遞補。

(二)面試

面試采用結構化面試法,主要測評應試人員的綜合分析、溝通應變、語言表達、形象氣質等方面的情況,滿分為100分。面試時間、地點待定。

(三)確定綜合成績

按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例采用百分制計算總成績,筆試、面試和總成績均保留兩位小數,尾數四舍五入。總成績相同的,面試成績高的優先。

(四)確定初錄人員

根據總成績從高到低等額確定為初錄人員。

五、體檢和考察

對初錄人員統一組織體檢。體檢項目和標準參照錄用公務員的有關規定執行,體檢費用自理。對體檢合格人員進行考察,考察側重思想政治表現、道德品質以及學識等情況。體檢、考察不合格及棄權形成的空缺,按考試總成績從高到低依次等額遞補。

六、聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在日照市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示期間,對反映問題影響聘用并查實的,取消聘用資格,無異議或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續,簽訂勞動合同,派遣至日照綜合保稅區開發投資有限公司工作。受聘人員按規定實行試用期制度,試用期三個月,試用期不合格的解除聘用合同。工資待遇按照開發區政府購買服務相關規定執行。

聘用期間,如遇政策性清退,按有關政策規定執行。

七、其他

日照綜合保稅區開發投資有限公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作。

附件:

1、2019年日照綜合保稅區開發投資有限公司招聘勞務派遣工作人員崗位匯總表
2、日照陸橋人力資源有限責任公司應聘人員報名表
3、誠信承諾書

附件.doc

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